工作为你积累丰富的职业经验

经验是工作报酬中的一种无形财富，这种财富别人抢不去，它的价值要远远超过你所得到的有形报酬。

在一个企业中，一个业务熟练的员工往往会受到青睐，因为这样的员工招来就可以用，并且很快会产生效益，而缺乏经验则往往会处在劣势，没有经验的员工会加大企业的风险。当然经验不是从天上掉下来的，它需要在工作中不断地去积累，所以我们更应该感谢自己的工作，感恩自己的老板，他们给了我们丰富职业经验的机会。

然而，当今社会略显浮躁，面对他人的事业成功、高薪诱惑，很多人从而失去对自己的准确定位，急于求成。作为一名普通员工，首要是做好管理自己，认真做好自己的本职工作，并在工作中不断积累自己的经验财富。

李小姐目前就职于一家装饰公司，两年内已经有过三次工作变动，且从行业、职位上看都无关联。每次工作的时间都不长，因此工作经验的积累很有限。尽管有过多次尝试，张小姐还是觉得自己没有遇到适合自己的工作。两年的工作经历并没有让她得到提升，过于频繁地更换工作使她没有得到相关的能力提升，职业经验更是有些浅薄。

人才作为一种资源，其本身的价值是由其所具有的能力和所能创造的附加价值来衡量的，因此如果你希望能够更好的体现自己的价值，就需要珍惜自己目前的工作，不断积累自己的职业经验，你的价值也终究会得到提升。

小周只是一个导购，刚刚进入商场的时候什么都不懂。正式上岗之前有一个实习期，在实习当中他不仅仅学会了电脑硬件的具体知识，还从自身素质上来提高自己，充实自己，使自己从中逐渐升华。他学会了怎样和顾客接触，怎样和陌生人交往；怎么能从顾客的一言一行当中，获取自己所需要的最大化信息等等，这些都是他应该去考虑，去深思的问题。在学校里小周接触的都是同学，都是熟悉的面孔，因此在做导购时，要学会怎样去接触别人，和别人交谈，去掌握策略、方法等等。在整个的实习期结束之后，他正式上岗了。接下来的销售和售后环节中，随着问题的不断出现和解决，小周在一天天的阅历中充实成熟起来，如今他已经坐到了主管的位置。

对于一个刚刚进入企业工作的员工来说，工作经验的积累显得尤为重要，这些经验才是你职业人生的开始。你若想要有将来的成功就必须珍惜自己的工作，努力积攒下那无形的财富。如果小周没有这些经验的积累，相信他还是那个初入社会的青涩少年。

其实，薪水只是工作的一种物质回报方式，而精神的回报却被人忽视了。工作能够使我们的经验更丰富，增长我们的智慧，激发我们的潜能，这些都是让我们终生受益的财富，它比金钱重要万倍，既不会遗失也不会被花光。

所以，认真工作才是提高自己能力的最佳方法，认真工作才是在为自己积累资本。只要你把工作当做难得的学习机会，不断地从中学习处理业务和人际交往的经验，就可以获得很多知识，还能为以后的工作打下坚实的基础。